“之前听说申请人才认定要跑好几个部门，现在扫描‘石嘴山人才码’后填报信息，很快就通过审核了，还收到了住房补贴的政策推送，太省心了！”近日，在石嘴山市工作的引进人才马超，对着手机里的“石嘴山人才码”（简称“石才码”）小程序连连称赞。这个今年7月正式上线的服务平台，正以“一码识才、一码通办”的创新模式，破解传统人才服务中政策兑现流程繁琐、部门多头跑、资源分散等短板，为石嘴山市打造产业转型示范市注入坚实人才动能。

为顺应数字化发展与治理能力现代化要求，今年年初，石嘴山市委人才办、市人才工作服务中心联合石嘴山市九泰人才服务有限公司，经反复研判、充分论证，共同开发了“石才码”小程序。作为平台核心基础功能，“高层次人才认定”模块实现在线申报、审核与管理全流程线上化，不仅为政策和服务精准落地筑牢数据根基，更推动“人才库”动态建立。针对传统政策宣传不到位、申报复杂、落实周期长的问题，平台整合各级人才政策搭建查询模块，通过智能匹配实现从“人找政策”到“政策找人”的转变。自上线以来，平台已完成522名高层次人才认定审核，大幅提升认定效率，还向目标人才精准推送政策资讯18条，让政策红利快速转化为人才“获得感”。

除了政策精准落地，“石才码”更围绕人才安居与就业两大核心需求，构建双向保障体系，为人才扎根石嘴山扫清障碍。“刚到石嘴山时最担心住房问题，没想到通过‘石才码’提交公寓申请，很快就批下来了，拎包就能住。”毕业于北京大学的佐佑，是“石才码”安居服务的直接受益者。平台专设“市级人才公寓”“青年人才驿站”服务模块，提供一站式住房申请、审核服务，有效缓解人才初到本地的住房焦虑。就业保障上，平台一方面打通企业引才与人才择业的沟通壁垒，开设“企业招聘”专区，发布重点企业、重大项目人才需求信息，拓宽企业引才渠道、丰富人才就业选择，促进人才与产业精准对接，另一方面通过配偶安置模块整合全市就业资源，协助解决人才配偶就业顾虑，减少人才后顾之忧。截至目前，平台已线上受理人才公寓（驿站）申请65人次、配偶安置申请5人次，平均办理时长由传统5个工作日压缩至2个工作日以内，用“安居稳人心、就业搭平台”的实效，让人才“留得住、能发展”。

在解决安居就业等“大事”的同时，“石才码”更从生活细节发力，整合多元服务资源为人才添便利。“周末去市游泳馆‘亮码’可享八折优惠，就医通过医疗保健模块预约能走‘绿色通道’，太方便了。”在石嘴山工作3年的杨贵林分享着使用体验。目前平台已整合体育休闲、医疗保健、人才贷、消费优惠等多类服务，对接市内优质体育场馆和定点医院，人才“亮码”可享专属优惠，还联动石嘴山市鑫鼎融资担保集团有限公司、石嘴山市住房公积金管理中心，实现信用贷款申请与公积金贷款额度提升“一码通办”。在消费便利方面，打造“人才商圈”，联动石嘴山市潇湘影院、佰德隆超市等商户，人才“亮码”即可享受消费折扣与便捷服务，实现生活服务与商业引流双赢。截至目前，已有200余名人才享受各类生活服务功能，切实提升了人才的生活便捷度与城市归属感。

为持续完善服务生态，“石才码”还通过搭建多元互动渠道，深化政府、人才、企业三方联动。平台建立“人才诉求直通车”机制，形成“收集—处理—反馈”闭环管理，以联办快办机制及时响应人才在政策享受、生活服务等方面的“关键小事”，同时拓宽线上线下一体化服务渠道，通过亮码核验、数据同步等方式实现线上申请与线下服务无缝衔接，依托市县两级人才服务站为人才提供现场咨询、帮办代办等服务，构建起线上线下互补、多级联动的一体化服务新格局。

下一步，石嘴山市将紧紧围绕“才聚宁夏1134行动”，全面推进人才“暖心工程”，持续完善“石才码”平台功能、优化服务体验，结合探索创新成果和人才使用反馈调整功能模块，逐步接入交通出行、金融服务等高频场景，提供更加智慧、便捷、温暖的服务支撑，让更多人才“愿意来、留得住、干得好”，为推动产业转型示范市高质量发展注入源源不断的人才动能。（记者 袁佳）